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//		1_1.PHP								            //
//														//
//		Versi&oacute;n:				1.0						//
//		Autor:					JC Pacheco      		//
//		Sistema:				T-Kaizen				//
//		&uacute;ltima actualizaci&oacute;n:	22, Abril, 2009			//
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<!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd">
<html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml">
<head>
<title>Encuesta</title>
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<style type="text/css">

.Estilo5 {font-size: 14px; font-weight: bold; }

#slider-1 {
	margin:	0px;
	width:	800px;

}
.Estilo8 {font-size: 12px}
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</head>

<body>
<div id="bodymiddlePan2">
  <h2>Encuesta</h2>
	<form method="post" action="../submit.php" enctype="multipart/form-data">
    <p align="left">

    <table width="900" border="0">
      <tr>
        <td width="95"><strong>Criterio</strong></td>
        <td>6 - Resultados en los Clientes</td> 
        <td><div align="right"><strong>
        <a href="6_1.php">6.1</a> - <a href="6_2.php">6.2</a> - <a href="6_3.php">6.3</a> - <a href="6_4.php">6.4</a> - <a href="6_5.php">6.5</a> - <a href="6_6.php">6.6</a> - <a href="6_7.php">6.7</a></strong></div></td>
        </tr>
      <tr><td>&nbsp;</td></tr>
      </table>
      <table width="900" border="0">
      <tr>
        <td><span class="Estilo5">6.4
            <input type="hidden" name="numPregunta" id="numPregunta" value="6.4" />
        </span></td>
        <td><p>&iquest;se comparan los &iacute;ndices de satisfacci&oacute;n  de empleados, empleadores y otras organizaciones a las que se preste servicio  con los de otras Empresas o con los del propio &aacute;mbito laboral? Respecto a  dichos indicadores, &iquest;en qu&eacute; situaci&oacute;n competitiva situamos a la <strong><u>Empresa</u></strong>?</p></td>
      </tr>
      <tr>
        <td>&nbsp;</td>
        <td>&nbsp;</td>
      </tr>
      <tr>
        <td><span class="Estilo5">Sugerencias</span></td>
        <td><ol>
          <li>
            <p>La EMPRESA se preocupa de obtener datos  fiables sobre los &iacute;ndices de satisfacci&oacute;n de otras EMPRESAS o del &aacute;mbito laboral  en general, compar&aacute;ndolos con los propios.<strong> </strong><br />
              </p>
          </li>
          <li>
            <p>La EMPRESA utiliza dichas informaciones  como valores de referencia para marcar sus&nbsp;  propios objetivos.<strong> </strong><br />
              </p>
          </li>
          <li>
            <p>Los resultados obtenidos por la EMPRESA  est&aacute;n en/sobre la media del &aacute;mbito laboral&nbsp;  y de otras EMPRESAS.<strong> </strong></p>
          </li>
        </ol>        </td>
      </tr>
      <tr>
        <td>&nbsp;</td>
        <td>&nbsp;</td>
      </tr>
      <tr>
        <td><span class="Estilo5">Evidencia</span></td>
        <td><textarea name="Tevidencia" id="Tevidencia" cols="95" rows="4"></textarea></td>
      </tr>
      <tr>
        <td>&nbsp;</td>
        <td>Elija un archivo a subir como evidencia: 
          <input name="Aevidencia" type="file" class="file"/></td>
      </tr>
    </table>

    <p>&nbsp;</p>
    <table width="900" border="0">
      <tr>
        <td width="102"><span class="Estilo5">Escala</span></td>
        <td><table width="798" border="0">
          <tr>
            <td valign="top" width="38" colspan="3" bgcolor="#003333"><p>No se dispone de&nbsp; datos de indicadores&nbsp; de satisfacci&oacute;n de&nbsp; empleados, empleadores y otras&nbsp; organizaciones a las&nbsp; que se preste servicio&nbsp; a nivel de otras EMPRESAS o del &aacute;mbito&nbsp; laboral en&nbsp;  general. </p>
              </td>
            <td valign="top" width="38" colspan="5" bgcolor="#000033"><p>Se dispone de datos generales o al&nbsp;  menos de los m&aacute;s significativos, a nivel de su competencia y/o a nivel  del &aacute;mbito laboral.</p>
              Los valores de la EMPRESA se encuentran en la media del &aacute;mbito  laboral o por encima en algunos de ellos. </td>
            <td valign="top" width="38" colspan="5" bgcolor="#003333"><p>Se dispone de datos y se realizan&nbsp;  comparaciones peri&oacute;dicas de la&nbsp;  mayor&iacute;a de los indicadores m&aacute;s&nbsp;  relevantes de satisfacci&oacute;n de&nbsp;  empleados, empleadores y otras&nbsp;  organizaciones a las que se preste&nbsp;  servicio, correspondientes a otras EMPRESAS y/o al &aacute;mbito laboral.</p>
              Los valores de la EMPRESA se&nbsp;  encuentran por encima de la media del&nbsp;  &aacute;mbito laboral y son los mejores en algunos de ellos.<br>              </td>
            <td valign="top" width="38" colspan="5" bgcolor="#000033"><p>Se dispone de datos y se realizan&nbsp;  comparaciones sistem&aacute;ticas de la&nbsp;  totalidad de los indicadores m&aacute;s&nbsp;  relevantes de satisfacci&oacute;n de&nbsp;  empleados, empleadores y otras&nbsp;  organizaciones a las que se preste&nbsp;  servicio, correspondientes a otras EMPRESAS y/o al &aacute;mbito laboral.</p>
              Los valore de la EMPRESA son los mejores en la mayor&iacute;a de ellos, siendo  una referencia en el &aacute;mbito laboral.&nbsp;&nbsp; </td>
            <td valign="top" width="38" colspan="3" bgcolor="#003333"><p>Valores excelentes desde&nbsp;  hace al menos tres a&ntilde;os.&nbsp; </p>
              <p>Experiencia de revisi&oacute;n y</p>
              mejora de al menos tres ciclos. </td>
          </tr>
          <tr>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>0</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>5</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>10</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>15</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>20</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>25</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>30</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>35</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>40</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>45</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>50</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>55</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>60</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>65</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>70</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>75</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>80</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#000033"><div align="center"><strong>85</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>90</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>95</strong></div></td>
            <td width="38" bgcolor="#003333"><div align="center"><strong>100</strong></div></td>
          </tr>
        </table></td>
      </tr>
    </table>
    <table width="905" border="0">
      <tr>
        <td width="899"><table border="0">
          <tr>
            <td width="94">&nbsp;</td>
            <td colspan="22">
            	<div class="slider" id="slider-1">
              		<input class="slider-input" id="slider-input-1"/>
            	</div>			</td>
            </tr>
          <tr>
            <td>&nbsp;</td>
            <td colspan="22">&nbsp;</td>
            </tr>
          <tr>
            <td><span class="Estilo5">Calificaci&oacute;n:</span></td>
            <td width="384"><label>
              <input id="h-value" name="calificacion" type="text" size="3" maxlength="3" onchange="s.setValue(parseInt(this.value))" />
            </label></td>
            <td width="288" colspan="10"><label>
              	<input name="Ok" type="submit" value="Ok" class="botton" />
            </label></td>
            </tr>
        </table></td>
      </tr>
    </table></p>
    
  </form>
        
	<p>&nbsp;</p>
    
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	var s = new Slider(document.getElementById("slider-1"), document.getElementById("slider-input-1"));
	s.onchange = function () { document.getElementById("h-value").value = s.getValue(); };
	s.setValue(0);
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</div>
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